Prévenir-déjouer les conflits et les pièges relationnels - Le triangle de KARPMAN

Formation créée le 03/10/2023. Dernière mise à jour le 19/01/2026.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,4/10 (140 avis)

Type de formation

Présentiel

Accessibilité

Oui
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Prévenir-déjouer les conflits et les pièges relationnels - Le triangle de KARPMAN


Grâce à cette formation, vous comprendrez les mécanismes dynamiques générateurs de tensions relationnelles et générateurs de conflits. A partir du Karpman Model, vous apprendrez à les détecter et les contrer.

Objectifs de la formation

  • Comprendre le triangle dramatique (Karpman Model) et identifier les pièges de la mauvaise foi.
  • Savoir passer des rôles toxiques à une posture saine, avec le protocole compassionnel.
  • S'entrainer à déjouer les pièges de la manipulation et de la mauvaise foi dans les échanges.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tout collaborateur désireux d'améliorer sa qualité de communication inter-personnelle.
Prérequis
  • aucun

Contenu de la formation

Le triangle dramatique de Karpman
  • introduction au modèle et aux jeux psychologiques
  • présentation des 3 rôles : Persécuteur, Victime, Sauveur.
Le triangle compassionnel de Karpman
  • présentation des techniques et protocoles pour déjouer les pièges
  • activités en sous groupes et mises en situation : quels protocoles dans quelles circonstances ?
S'entrainer à déjouer les pièges de la manipulation et de la mauvaise foi dans les échanges
  • Les stratégies de sabotage
  • Entraînements en sous-groupes

Équipe pédagogique

Cette formation est dispensée par Christian SMITH, consultant formateur Expert (certification CNEFOP) Formateur certifié Process COM® et Triangle de Karpman®, disposant également d'une certification d'auditeur Expert (CNEFOP) spécialisé en audits organisationnels managériaux. Egalement Coach , il intervient auprès de dirigeants sur des actions régulières. Plus de 23 ans d'expérience de Management cumulés viennent compléter l'expertise et garantissent des formations adaptées à la réalité, directement applicables sur le terrain et qui ne seront jamais "hors-sol" !

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence Quiz Formulaires d'évaluation de la formation Attestation de fin de formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation Documents supports de formation projetés Remise de l’inventaire personnel et profil Process Com® à chaque participant. 50% d' apports théoriques 50% de pratique à partir d'une méthode démonstrative et experientielle : jeux de rôle, ateliers de réflexion. Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation Extranet apprenant

Qualité et satisfaction

Note de satisfaction des stagiaires
Taux de satisfaction des apprenants
9,4/10 (140 avis)

Capacité d'accueil

Entre 5 et 12 apprenants

Délai d'accès

4 semaines

Accessibilité

La formation est disponible en intra-entreprise. Le nombre idéal d'apprenants est de 8 pour la dynamique de groupe et des mises en pratique renforcées. Le prix est établi sur devis et une réponse vous sera apportée dans un délai d’une semaine. Les formations de GINGKO BILOBA sont inclusives. Notre organisme de formation mettra tout en œuvre pour adapter la formation aux personnes en situation de handicap. Toutes nos formations peuvent être adaptées au contexte et aux besoins spécifiques des clients et apprenants. Pour un devis contactez-nous: c.smith@gingko-biloba.com, 06 70 06 16 00.